Carreiras – Boost:IT – Doing IT. Better

A proximidade é a base da nossa acção

Somos jovens, dinâmicos e motivados. Vemo-nos como catalisadores de transformação, dínamos capazes de energizar os projectos mais ousados, as ideias mais brilhantes.

Saudamos novos desafios, e nunca recuamos perante a adversidade, porque compreendemos que, como equipa, somos imbatíveis.

Fiabilidade

Quase 75% dos nossos actuais colaboradores foram recomendados por outros colaboradores.

Localização
do cliente para
Outsourcing
& Nearshore

Portugal
França
Dinamarca

Reino Unido
Suíça

Graus académicos

MBA
Licenciatura
Mestrado

Inclusiva

27% de mulheres representa uma média superior à indústria - o nosso objectivo é em 3 anos chegar aos 35% e em 5 anos aos 50%.

Volume de negócios por mercado em 2019 - Outsourcing & Nearshore

Investimos na Proximidade

Toda a nossa estratégia de recursos humanos está centrada nas pessoas. Desde o primeiro momento, os nossos funcionários sentem-se parte da empresa - este é o tipo de proximidade que transmite apoio e confiança.

Na Boost IT estamos orgulhosos de 75% do nosso pessoal actual ter sido recomendado por outros empregados.

Benefícios de trabalhar na Boost IT

Fomento do equilíbrio entre vida e trabalho
Horário flexível
Cultura dinâmica com grupos de futebol, de corrida, entre outros
Seguro de saúde extensivo às famílias
Apoio à Maternidade
Salários competitivos

Prémios de produtividade
Programa de carreiras e de evolução dentro da estrutura da Boost IT
Formação contínua
Certificações de acordo com o projeto de carreira
Viagens a seminários e conferências

Ofertas actuais

Se quiser fazer parte deste grupo apaixonado e pouco ortodoxo, envie-nos um e-mail e diga-nos o que alimenta os seus sonhos - pode ser que seja o mesmo que os nossos.

Trabalhe connosco

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